採用情報

社員が円滑に仕事できる環境をつくることが求められます。
健康経営の推進、働き方改革、社内環境整備など、社内制度の見直しをしながら経営的目線で働けるやりがいのある職場です。
また、給与計算等スキルに合わせた担当者にもなれます。